Работа: в Екатеринбурге, 4 вакансии

ООО "Русская табачная компания"приглашает аппаратчиков производственной линии

Требования:

• законченное образование от средне-специального;
• опыт работы на производствах желателен, но рассмотрим и кандидатов без опыта;
• понимание производственных процессов, аккуратность, внимательность, ответственность, пунктуальность, соблюдение норм безопасности при трудеОбязанности:Обеспечивать стабильный выпуск продукции по техпроцессу, работа на полуавтоматическом оборудовании, первичный контроль качества, отбраковка.Условия:
• работа в небольшом теплом производственном цеху
• официальное трудоустройство;

...

ООО "Русская табачная компания"приглашает аппаратчиков производственной линии

Требования:

• законченное образование от средне-специального;
• опыт работы на производствах желателен, но рассмотрим и кандидатов без опыта;
• понимание производственных процессов, аккуратность, внимательность, ответственность, пунктуальность, соблюдение норм безопасности при трудеОбязанности:Обеспечивать стабильный выпуск продукции по техпроцессу, работа на полуавтоматическом оборудовании, первичный контроль качества, отбраковка.Условия:
• работа в небольшом теплом производственном цеху
• официальное трудоустройство;

...

Приглашаем на работу начальника склада (площадь 500м2).

Обязанности:

• Планирование и контроль приёмки, хранения, учёта и отгрузки табачной продукции, обеспечение соблюдения условий хранения.

• Работа с системой маркировки «Честный знак». Регистрация в личном кабинете, заказ кодов Data Matrix, контроль их нанесения, ввод и вывод из оборота, формирование отчётности.

• Ведение складского учета в 1С: Управление торговлей, корректность оформления приходно-расходных документов, актов расхождений, возвратов.

...

Мы — производственная компания полного цикла: разрабатываем, производим и продаём табачную продукцию для кальянов. Собственные мощности, поставки по России.

Ищем операционного директора, который выстроит работу «под ключ».

Чем предстоит заниматься

• Разработка и корректировка структуры компании;
• Построение системы управления и отчётности;
• Контроль задач, помощь руководителям отделов в распределении приоритетности краткосрочных задач;
• Синхронизация задач между отделами (продажи/маркетинг);
• Управлять полным операционным циклом: от

...